Deine Ausbildung
In der dreijährigen Ausbildung zum:r Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) lernst du die unterschiedlichen Versorgungsbereiche der Pflege kennen und bist in der Versorgung und Betreuung von Patient:innen aller Altersgruppen und aller Lebenssituationen tätig. Pflege schließt die Förderung der Gesundheit sowie die Prävention von Krankheiten ein. Du arbeitest also in einem interdisziplinären Team und wirkst bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen mit.
Der theoretische Teil der generalistischen Ausbildung erfolgt an kooperierenden Berufsfachschulen.
Der praktische Teil findet in unseren Einrichtungen und unseren vielfältigen Kooperationspartnern statt. Dabei kannst du deine Ausbildung von Anfang an mitgestalten. Bei uns bist du mehr als ein Azubi, du bist Teil unseres Teams!
Über Sana Wismar und Bad Doberan
Das Sana HANSE‒Klinikum Wismar zählt mit 13 medizinischen Fachabteilungen zu den großen Kliniken der Schwerpunktversorgung in Mecklenburg‒Vorpommern und das Sana Krankenhaus Bad Doberan bietet mit der Klinik für Innere Medizin, der Klinik für Chirurgie, Orthopädie/Unfallchirurgie, Urologie und der Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin sowie einer Notfallambulanz ein umfassendes Leistungsspektrum.
Unsere Arbeit bei Sana zeichnet sich durch ein starkes Miteinander, kleine, gut harmonierende Teams und eine berufsübergreifende Zusammenarbeit aus.
Wir haben viel mehr zu bieten
8 gute Gründe für Sana Wismar und Bad Doberan
Unser Team gibt jeden Tag sein Bestes – und dafür kann es auch einiges erwarten.
Herzlichkeit fühlt sich bei uns Zuhause
Erinnerst du dich an die Zeiten, als die Arbeit noch Freude bereitet hat? Wir erleben dieses Gefühl jeden Tag!
Bei Sana Wismar und Bad Doberan findest du Kolleg:innen, auf die du dich richtig freust. Wir betrachten uns als eine große Gemeinschaft, die aus vielen kleinen und herzlichen Teams besteht! Jede Fachabteilung hat gut aufeinander abgestimmte Teams, die super miteinander arbeiten und das aus jedem Tag herausholen.
Mit so einem Team macht die Schicht wieder Spaß!
Aufstiegsmöglichkeiten
Wir vertrauen dir und an deinem Potential!
Wir bieten dir vielfältige Aufstiegschancen, um deine Karriere zu fördern und dein Potential voll zu entfalten.
Durch regelmäßige Mitarbeitendengespräche und gezielte fachliche Förderung unterstützen wir dich dabei, deinen individuellen beruflichen Weg zu gestalten.
Zusätzlich dazu bieten wir ein Talentprogramm und ein Traineeprogramm an, um unsere Teammitglieder auf individuelle Weise zu unterstützen
Offene Kommunikation
Unsere Arbeit ist von Offenheit und gegenseitigen Respekt geprägt. Wenn du bei uns anfängst, wirst du von Anfang an in die Familie aufgenommen und mit Herzlichkeit empfangen.
Die Türen der Leitungskräfte stehen dir immer offen, und jede:r hat bei dienstlichen sowie privaten Anliegen ein offenes Ohr.
So schaffen wir eine Umgebung, in der sich jede:r Mitarbeiter:in langfristig engagieren und sein Bestes geben kann.
Weiterbildung
Dein Weg ist unser Ziel.
Wir möchten gemeinsam mit dir etwas bewegen im Gesundheitswesen! Deswegen bieten wir allen unseren Mitarbeitenden ein umfassendes Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot. Dabei behalten wir deinen individuellen Karriereweg stets im Blick.
Denn wir möchten alle unsere Mitarbeitenden zu lebenslangem Lernen ermutigen und sie auf ihrem Weg zur erfolgreichen Weiterentwicklung mit unserer Expertise begleiten.
Gesundheitsangebote
Bei Sana Wismar und Bad Doberan dreht sich alles um Gesundheit - und du profitierst auch davon!
Wir bieten umfassende Programme an, um Mitarbeiter:innen dabei zu helfen, ihre Gesundheit zu fördern und zu erhalten. Dazu gehören beispielsweise Gesundheits- und Entspannungskurse, betriebliches Gesundheitsmanagement und individuelle Beratung zu Themen wie Stressbewältigung und Work-Life-Balance.
Flexible Arbeitszeiten
Vollzeit, Teilzeit, Dauernachtschicht, Mütterschichten, wir haben das passende Modell für dich!
Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeit- und Schichtsmodelle, um dein Privatleben und deine Arbeit in Einklang bringen zu können.
Denn unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst ein langfristiger Teil unserer Familie wirst.
Beruf und Familie
Eine familienorientierte Personalpolitik ist Teil unserer Unternehmenskultur!
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice, bieten Ferienprogramme und eine Datenbank für Betreuungseinrichtungen.
Außerdem bieten wir Zuschuss zu Kosten der Kinderbetreuung, während kostenloses Lebenslagen-Coaching sowie Seminare und Vorträge rund um Beruf und Familie stehen für alle zur Verfügung.
Transparenz mit den Zahlen
Bei Sana Wismar und Bad Doberan weißt du immer, was Sache ist! Wir kommunizieren unsere Ergebnisse offen und beziehen unsere Mitarbeitenden aktiv mit.
Denn, wenn Mitarbeitende verstehen, wie ihre Arbeit zur Gesamtleistung beiträgt, wird ihr Zusammengehörigkeitsgefühl verstärkt.
Dieses Zusammengehörigkeitsgefühl ist der Schlüssel zu unserer Herzlichkeit.
Denn nur wenn wir uns gegenseitig vertrauen und als ein Team fühlen, können wir eine ehrliche und unterstützende Arbeitsumgebung schaffen.
Unsere Zahlen sprechen für sich
61.000+
Patient:innen
werden jedes Jahr in beiden Standorten von unseren Expert:innen-Teams ambulant, teilstationär und stationär behandelt und mehr als 3.000 Operationen durchgeführt.
ca. 1300
Mitarbeitende
An unseren Standorten in Wismar und Bad Doberan werden pro Jahr mehr als 60.000 Patient:innen ambulant und stationär behandelt. Unser hochqualifiziertes Personal steht Ihnen dabei mit Rat und Tat zur Verfügung.
100%
Leidenschaft für die Pflege
Wir setzen uns für eine ganzheitliche Pflege und bieten unseren Patient:innen eine fachlich kompetente, evidenzbasierte, dem Menschen zugewandte umfassende Versorgung. Bei Sana hast du die Möglichkeit, deine Berufung zum Beruf zu machen.
Wie es bei uns aussieht
Unser Team in Wismar und Bad Doberan
Stark, liebevoll, phänomenal! Nur DU fehlst noch.
Wie funktioniert die Bewerbung?
1. Einfach online bewerben
Klicke jetzt auf den Button, um dich zu bewerben. Beantworte einfach 3‒5 kurze Fragen und das war es!
2. Schnelles Interview
Bei uns zählt der Mensch. Deshalb kontaktieren wir jeden Bewerber telefonisch, um ihn kennenzulernen. Rechne in den nächsten 2 Werktagen mit einem Anruf von uns.
3. Kennenlernen
Wenn wir feststellen, dass du menschlich und fachlich in unser Team passt, vereinbaren wir ein persönliches Bewerbungsgespräch.
